开除疫情罢工工人 亚马逊回应：违反安全距离规则

　　北京时间3月31日，亚马逊解雇了一名位于纽约斯坦顿岛仓库的员工，此前他参加了一次工人罢工，抗议公司对新型冠状病毒的反应。

　　涉事员工斯莫尔斯（Smalls）在美国当地时间周一对外表示：“领导罢工行动让我丢掉了工作，因为我试图为做正确的事情而挺身而出，公司决定对我进行报复。”

　　据了解，纽约斯坦顿岛约100名亚马逊员工宣布从3月30日起罢工。该批员工怀疑管理层向员工隐瞒信息，不够公开透明。罢工方希望亚马逊关闭相关工厂并进行消毒，同时为员工提供更好的保护。

　　罢工者们表示，他们那里许多同事被诊断出感染新型冠状病毒。组织者称有60多名员工参加了抗议活动。

　　亚马逊方面证实称，已经解雇了斯莫尔斯，并表示，解雇理由为该名员工违反了安全规定，包括在接触感染新型冠状病毒确诊员工后，未能遵守14天的隔离要求。

　　“斯莫尔斯多次收到警告，因为他违反了保持安全距离的规则，并将他人的安全置于危险之中。他被要求带薪在家隔离14天，但他3月30日来到了工作现场，进一步将整个团队置于危险之中。”亚马逊在声明中称。

　　亚马逊还对参与抗议的人数提出了异议，称纽约斯坦顿岛配送中心5000多名员工中，只有15人参加了罢工。

　　值得一提的是，早在3月初，亚马逊就已曝出有2名员工感染新冠肺炎。3月25日，亚马逊在美国的仓库再次曝出至少已有6名员工检测新冠病毒呈阳性，且分别位于6个不同的仓库。3月26日，亚马逊公司在美至少已有9个仓库有员工确认感染了新冠病毒。

　　此前曾有呼吁员工在家办公的亚马逊则表示，为了保证公司运营，应对因为疫情激增的订单，将以高新在全美雇用10万名仓库工人和配送员。有业内人士认为，疫情期间，亚马逊需要采取更多的措施以保护员工健康。

　　此外，在欧洲疫情重灾区西班牙和意大利，亚马逊仓库也已出现新冠病毒案例。在这两个国家，亚马逊选择维持三个仓库的运营，引发了当地工会的批评。工会认为，亚马逊把创收置于工人安全之上。