无锡探索共享员工模式 推动临时流动 缓解复工复产难题

　　日前，惠山区阳山镇探索“共享员工”模式，推动更多员工在企业之间合理地临时流动，缓解疫情期间中小企业的人力资源问题。

　　“如果不是其他企业支持，我们不可能这么快恢复正常生产。”无锡昌发电力机械有限公司相关负责人丁荧说。复工以来，该企业已交付近200万元的一张外贸订单，目前订单工期已排到6月。企业有一个班组员工8人，其中有5人是湖北籍暂时回不来，而缺一道工序，后道就无法做。当地镇、村组建的驻企督导服务团队上门了解情况并帮他们解决了难题。3月3日，在该企业生产车间，技工徐师傅一边看着图纸，一边操作着机械。而徐师傅并非该企业员工，是阳山镇冬青村驻企督导服务队通过协调，从另一家企业 “借”过来的“共享员工”。10天前与他一起借调过来的，还有另外4名技术工人。无锡市惠山合力传热设备厂负责人表示，复工前，他们有一个客户一个劲地催订单，可厂里有12名员工还在隔离，没法正常生产。镇、村干部帮忙从其他企业借调过来10名员工，解了燃眉之急。

　　阳山镇冬青村党总支书记姚维新表示，该村目前有120多家企业，大多数企业为机械行业，目前，已有35位“共享员工”驰援制造业复产一线。（黄振 俞显峰）